ПЛАН
мероприятий по противодействию коррупции в государственном учреждении образования
«Средняя школа №59 г.Гомеля»» на 2024 г.
Подробнее
Наименование мероприятий |
Срок исполнения |
Исполнители |
1. Рассматривать обращения граждан, содержащие факты коррупции на заседаниях |
по факту |
председатель комиссии, члены комиссии |
2. Осуществлять контроль за организацией приема на работу в строгом соответствии со штатным расписанием учреждения образования педагогических работников и вспомогательного персонала |
постоянно |
директор УО |
3. Обеспечивать формирование экзаменационных комиссий с учетом профессиональных, деловых и моральных качеств кандидатов |
постоянно |
председатель антикоррупционной комиссии |
4. Проводить встречи с трудовым коллективом, учащимися, в том числе по вопросам исполнения антикоррупционного законодательства |
по мере необходимости, но не реже 1 раза в год |
председатель антикоррупционной комиссии |
5. Усилить антикоррупционную составляющую при преподавании учебных дисциплин, обеспечить конфиденциальность олимпиадных заданий по учебным предметам. |
постоянно |
директор уО |
6. Размещать на сайте учреждения образования информацию антикоррупционной направленности |
постоянно |
директор УО |
7. Доводить до сведения работников учреждения информацию о совершенных в учреждениях образования коррупционных правонарушениях на собраниях трудового коллектива |
по факту |
председатель профкома |
8. Размещать на информационных стендах учреждения образования информацию об антикоррупционном законодательстве |
постоянно |
заместитель председателя комиссии |
9. Осуществлять контроль за выдачей документов выпускникам об окончании второй и третей ступени образования. |
постоянно |
Директор УО |
10. Осуществлять контроль за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан |
постоянно |
председатель профкома |
11. Проведение ежегодных инвентаризаций, обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими документами |
ноябрь |
Зам.дир. по ХР, бухгалтер филиала |
12. Проведение мониторинга по вопросам соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины, исполнения антикоррупционного законодательства 13. Обеспечение регулярной отчетности, перед родителями учащихся о расходовании средств, поступивших в виде безвозмездной помощи на нужды учреждения образования |
постоянно сентябрь, май |
Директор УО, зам. директора по ХР Председатель попечительского совета, директор УО. |
14. Согласование в установленном порядке учебных планов. Изучение обоснованности распределения учебных часов, часов факультативов, стимулирующих и поддерживающих занятий. Рассмотрение и оперативное реагирование на жалобы и иные факты, связанные с распределением педагогической нагрузки |
на начало учебного года |
Директор, зам. директора по УР, председатель профкома |